DURACIÓN
70 HORAS
OBJETIVOS
Conocer los cambios de la Norma ISO 45001:2018 y prepararse para la adaptación de su sistema a la nueva versión.
CONTENIDOS
MÓDULO 1: INTRODUCCIÓN A LOS SISTEMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO BASADO EN LA NORMA ISO 45001:2018
1.1. El porqué de la norma ISO 45001
1.2. Objetivo de la norma ISO 45001
1.3. Principales ventajas de la norma ISO 45001 y principales cambios respecto a OHSAS 18001
1.4. Estructura de la norma ISO 45001
1.5. Tabla de correspondencia entre requisitos ISO 45001:2018 y OHSAS 18001
1.6. Transición a la nueva norma ISO 45001
MÓDULO 2: REQUISITOS DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO BASADO EN LA NORMA ISO 45001:2018. PARTE I
2.1. OBJETO Y CAMPO DE APLICACIÓN
2.2. REFERENCIAS NORMATIVAS
2.3. TÉRMINOS Y DEFINICIONES (ANEXO I DOCUMENTACIÓN COMPLEMENTARIA)
2.4. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN
2.4.1. Conocimiento de la organización y su contexto
2.4.2. Comprensión de las necesidades y las expectativas de las partes interesadas
2.4.3. Determinación del alcance del sistema de gestión
2.4.4. Sistema de Gestión de la SST
2.5. LIDERAZGO Y PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES
2.5.1. Liderazgo y compromiso
2.5.2. La Política de Seguridad y Salud Laboral
2.5.3. Roles, responsabilidades y autoridades en la organización
2.5.4. Consulta y participación de los trabajadores
2.6. PLANIFICACIÓN
2.6.1. Acciones para tratar riesgos y oportunidades
2.6.2. Identificación de peligros y Evaluación de los riesgos y oportunidades para la SST
2.6.3. Determinación de los requisitos legales y otros requisitos para la SST
2.6.4. Planificación de acciones
2.6.5. Objetivos del sistema de gestión de la SST y planificación para lograrlos
2.7. APOYO
2.7.1. Recursos
2.7.2. Competencia
2.7.3. Toma de conciencia
2.7.4. Comunicación
2.7.5. Información documentada
MÓDULO 3: REQUISITOS DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO BASADO EN LA NORMA ISO 45001:2018. PARTE II
3.1. OPERACIÓN
3.1.1. Planificación y control operacional. Generalidades. Eliminar peligros y reducir riesgos
3.1.2. Gestión del cambio
3.1.3. Compras
3.1.4. Contratistas
3.1.5. Contratación externa
3.1.6. Preparación y respuesta ante emergencias
3.2. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
3.2.1. Seguimiento, medición, análisis y evaluación del desempeño. Generalidades
3.2.2. Evaluación del cumplimiento
3.2.3. Auditoría interna: generalidades y programa de auditoria interna
3.2.4. Revisión por la dirección
3.3. MEJORA
3.3.1. Generalidades
3.3.2. Incidentes, no conformidades y acciones correctivas
3.3.3. Mejora continua
MÓDULO 4: AUDITORÍA DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SST BASADO EN LA ISO 45001:2018.
4.1. INTRODUCCIÓN A LA AUDITORÍA DE SISTEMAS DE GESTIÓN DE SST
4.2. DIRECTRICES DE LA NORMA ISO 19001 DE AUDITORÍAS DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN
4.3. OBJETIVOS DE LA AUDITORÍA
4.4. TIPOS DE AUDITORÍAS
4.5. PRINCIPIOS PROFESIONALES DE LOS AUDITORES
4.6. PRUEBAS Y EVIDENCIAS DE AUDITORÍA
MÓDULO 5: EL PROCESO DE CERTIFICACIÓN DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SST BASADO EN LA ISO 45001:2018.
5.1. ¿POR QUÉ CERTIFICAR UN SISTEMA DE GESTIÓN DE SST?
5.2. FASES DEL PROCESO DE AUDITORÍA DE CERTIFICACIÓN
5.3. EL PROCESO DE AUDITORIA DE CERTIFICACIÓN
5.4. FINALIZACIÓN Y SEGUIMIENTO DE LA AUDITORÍA
DOCUMENTACIÓN COMPLEMENTARIA
ANEXO I: TÉRMINOS Y DEFINICIONES
ANEXO II: EJEMPLO PLAN DE FORMACIÓN
ANEXO III: EJEMPLO DE PROGRAMA DE AUDITORÍA INTERNA
ANEXO IV: EJEMPLO DE INFORME DE NO CONFORMIDAD Y ACCIÓN CORRECTIVA
ANEXO V: EJEMPLO DE ESQUEMA GENERAL DE UN PROCESO DE CERTIFICACIÓN